🔹 Warum hat der Betriebsrat die besseren Storys? 🔹

Kennen Sie das auch? Der Betriebsrat erzählt die besseren Geschichten – und das Management bleibt mit langweiligen Fakten zurück.

Warum ist das so? Ganz einfach: Eine gute Story braucht ein Desaster – und ein Happy End.
Und der Betriebsrat ist darin ein Meister:

• Das Desaster? Das, was passiert, wenn es nach dem Management geht.
• Das Happy End? Das, was passiert, wenn es so läuft, wie es der Betriebsrat vorschlägt.

💡 Und was bleibt dem Management? Die langweiligen Fakten dazwischen. Keine Spannung, keine Emotion – keine Story.

Das Ergebnis?
👉 Change-Kommunikation bleibt trocken.
👉 Mitarbeitende fühlen sich nicht mitgenommen.
👉 Nur 5 % aller Strategien werden tatsächlich umgesetzt.

Wenn Sie das ändern möchten, lassen Sie uns sprechen! 🚀

#Strategie #Storytelling #ChangeManagement #Kommunikation #Leadership